スタッフがハッピーでなければ、患者さんやご家族にハッピーを届けることはできません。わたしたちは、スタッフが少しでも不自由さを感じていることがあれば環境改善に努め、働きやすさを追求し、スタッフがハッピーでいられる病院であることも大切な使命であると考えています。スタッフのみなさんが安心して、心地よく元気に働くことができ、そして一人ひとりが輝く主人公として大いに活躍できることが、安全・安心で質の高い医療サービスの提供を実現するのです。
当院に関わる全ての人々のハッピーを創造していくために、わたしたちは新しい力を求めています。向上心とチャレンジ精神をもち、共に成長できる仲間を待っています。
- 「食」へのこだわり
- 地中海料理を中心とした食事を召し上がれ。
- 余裕をもった枚数でユニフォーム支給
- 毎日着るユニフォームはいつも清潔にしておきたいですよね。自宅に持ち帰って洗う必要がないよう、余裕を持った枚数を支給しています。
- 保育室
- 育児中のスタッフも安心して働けるように、保育室を完備。専任の保育士を3名配置しています。
※全職員を対象に利用可能としております。
- 職員専用シャワー室
- ランニングが趣味のスタッフもおり、運動後にシャワーを浴びられるのはありがたいですね。
「自分がもし患者だったら」と考えたとき、自分の働いている病院で治療を受けたいか。「もし自分の家族や大切な人が病気になったら」と考えたとき、自分の働いている病院に入院させたいと思えるか―。
みずほ病院はスタッフにとってそう思える病院であると自負していますし、これからもそうあり続けるために、当院の理念、方針に共感し、共にチャレンジできる新しい仲間を募集しています。
今日よりも明日と、より良い医療サービスを提供し続けるには、時に大変なこともあるでしょう。しかし、それ以上に、新しいことにチャレンジするやりがいや楽しさや、アイデアが徐々にカタチとなっていく達成感は大きいはずです。
自分の仕事に、そして自分が働いている病院に、そして自分自身に誇りを持つことができる。そんな病院で働いてみませんか。個性と長所、得意分野を存分に活かして、あなた自身を大いに輝かせてください。
医療機器や医療技術がどれだけ進化しようとも、病気を診ることや、看護、介護、リハビリテーションを提供できるのは人の力です。医療は人と人の交わりによって成り立つもの。信用も医療機器ではなく人に宿るものです。いくら最先端の医療機器が完備されていても、スタッフが優れた知識やスキルをもっていたとしても、患者さんやご家族から人として拒絶されたら何もできません。
最も大切なのは信頼関係を築くことができる人間力です。知識や技術は後からついてきます。スキルの習得には個人差がありますが、わたしたちはスタッフ一人ひとりの個性を尊重し、長所を伸ばすことを大切にしています。
豊かな人間性を持ち、人が好きで、誠実な方、そしてわたしたちと共に成長し、喜びあえる仲間を待っています。
他病院に入院されていた患者さんが、以前、当院に入院されていた患者さんのご家族から「対応がすごく良かった」という話を聞き、「どうしてもこの病院（みずほ病院）に移りたい」と転院してきた方がいらっしゃいます。こうした口コミによる高い評価は、スタッフたちの大きなモチベーションにもなっています。また、口コミによって当院で働きたいと応募される方もいらっしゃいます。
みずほ病院は、医療を受ける視点からも働く側の視点からも高い評価を得ている病院です。スタッフたちは非常に明るく、当院で働くことに誇りをもっており、さらに現状に決して満足することなく向上心とチャレンジ精神も持っています。仕事のやりがいも、楽しさも存分に感じていただける環境です。
わたしたちと共に、地域の人々からも医療人からも一番に選ばれ続ける病院を築いていきましょう。ご応募ぜひお待ちしています。
